Cómo se calculan las horas trabajadas
Para cada día, las horas trabajadas son la hora de salida menos la de entrada, menos el descanso no remunerado. Si entras a las 9:00, sales a las 17:30 y descansas 30 minutos, trabajas 8 horas. La calculadora suma los siete días y te da el total en horas y minutos (39:15) y en horas decimales (39,25 h).
Turnos de noche
Si la salida es anterior a la entrada, se entiende que el turno cruza la medianoche. Por ejemplo, de 22:00 a 06:00 son 8 horas. Un turno que empieza y acaba en la misma hora se cuenta como 24 horas.
Horas extra e importe
Indica tu jornada semanal pactada (40 horas en el convenio más habitual) y la calculadora te dice cuántas horas te sobran o te faltan. Si añades un precio por hora, calcula el importe bruto de las horas anotadas. Ten en cuenta que, a octubre de 2026, la jornada ordinaria máxima legal en España sigue siendo de 40 horas semanales de trabajo efectivo en cómputo anual (artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores); el proyecto para rebajarla a 37,5 horas no ha entrado en vigor. El convenio colectivo puede fijar menos, y las horas extra se regulan en el Estatuto de los Trabajadores y en tu convenio. Comprueba siempre la norma vigente. Esta herramienta solo suma tiempos: no sustituye el registro horario oficial de la empresa.
Consejos para llevar tu registro
- Apunta la entrada y la salida reales el mismo día; es más fiable que reconstruirlo a final de mes.
- Descuenta solo el descanso que no se paga. Si tu convenio considera la pausa del bocadillo como tiempo de trabajo, déjala a 0.
- Para sumar varias semanas, copia el total semanal en el sumador de horas y minutos.